Compliance Officer Uitzenden
- HBO
- 32 - 40 uur per week
- Uitzicht op vaste dienst
- Rotterdam Regio Zuid-Holland
- 3300 - 4000 per maand
- Rotterdam Regio Zuid-Holland
- 3300 - 4000 per maand
Heb jij een passie voor het waarborgen van integriteit en het naleven van regelgeving? Houd je van het uitpluizen van wet- en regelgeving, maar ben je ook in voor een geintje? Dan hebben wij de perfecte baan voor jou als fulltime Compliance Officer Uitzenden! Goed Werk!
Over de functie
Als Compliance Officer Uitzenden bij Carrière zorg jij ervoor dat we compliant zijn én blijven. Samen met de Manager HR Development ben jij dé expert en neem je anderen mee in jouw kennisavontuur. Met jouw overtuigingskracht ondersteun je onze medewerkers in de vestigingen. Jij bent dienstverlenend ingesteld en krijgt er energie van om zowel zelfstandig als in teamverband werkprocessen en bedrijfsvoering te optimaliseren. Jij zorgt ervoor dat de organisatie werkt volgens de geldende wet- en regelgeving en cao’s. Analytisch, mensgericht, open en benaderbaar zijn jouw tweede namen. Plannen en organiseren zit in jouw DNA en het bewaken van kwaliteit is jouw superkracht.In deze functie heb je de volgende taken:
- Toetsen van interne bedrijfsvoering: Denk aan interne audits en dossiercontroles doen van onze vestigingen. Niet het meest sexy werk, maar oh zo belangrijk! De juiste uitvoering van de (uitzend)CAO ligt in jouw handen. Jij bent onze wandelende vraagbaak en mentor in deze complexe materie.
- Signaleren van compliance risico’s en opstellen van risicoanalyses: Jij ziet risico's nog voor je buurman zijn nieuwe auto heeft gezien! Of het nu gaat om CAO-verhogingen of periodieken, niets ontgaat jou.
- Vergroten van bewustzijn: Via communicatie en trainingen maak jij compliance het nieuwe normaal.
- Opstellen en implementeren van beheersingsmaatregelen: Want een probleem zonder oplossing is gewoon een vervelend feit.
- Adviseren van de Manager HR Development en directie: Jij bent de Yoda van de compliance, ze luisteren altijd naar jouw wijze raad..
- Contactpersoon en vraagbaak: Over CAO’s en alles over het voeren van een compliant proces. Collega’s hangen aan jouw lippen.
Wat wij vragen
- Ervaring op het vlak van wet- en regelgeving in de uitzendbranche en/of arbeidsrecht is een pluspunt. Kennis van CAO’s en vergelijkbaar werk is mooi meegenomen. Bekendheid met de NEN 4400-1 norm is een pluspunt maar geen vereiste.
- Een afgeronde HBO-opleiding, bijvoorbeeld in bedrijfskunde, recht of kwaliteits- & procesmanagement, eventueel aangevuld met Lean Six Sigma.
- Bij voorkeur in het bezit van SEU-diploma.
- Minimaal 3 jaar ervaring in de uitzendbranche is een pluspunt, maar geen must. We kunnen altijd een goed verhaal gebruiken!
- Vaardigheid in het verzamelen van feiten, snelle probleemanalyses en oplossingsgericht denken. Je lost problemen op voor ze ontstaan.
- Vermogen om bedrijfsmatig en procesgericht te denken en werken. Jij ziet altijd het grote plaatje.
- In staat om wet- en regelgeving en cao’s te doorgronden. Jij bent onze wandelende juridische encyclopedie.
- En, we zijn er bijna, je bent nauwkeurig, communicatief vaardig en cijfermatig sterk.
Deze punten zijn heel belangrijk om aan het werk te gaan als Compliance Officer uitzenden bij Carrière. Ook zijn wij benieuwd naar wié jij bent. Benieuwd naar jouw talenten, achtergrond en ideeën. Verras ons!
Wat wij bieden
- Een aantrekkelijk salaris tussen € 3.300,- tot € 4.000,- bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
- Werk in een team dat aanvoelt als een tweede familie.
- Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, want stilstand is achteruitgang!
- Deelname aan leuke activiteiten zoals een zomer BBQ en een jaarlijks weekendje weg. Werk is leuk, maar samen lachen is beter!
- Laptop en telefoon, want hoe anders kan je die 1000 regels wetgeving bijhouden?
Over het bedrijf
Carrière is een van de snelst groeiende uitzendorganisaties. We zijn al actief met meer dan 60 vestigingen in Nederland, Polen, Roemenië en Turkije en we verleggen onze grenzen steeds verder. Met meer dan 30 franchiseondernemers en ruim 350 medewerkers bemiddelen we duizenden flexkrachten. Flexkrachten voor uitvoerende functies bij meer dan 550 bedrijven in transport, logistiek, productie en techniek.
Het sollicitatieproces
Solliciteren
Denk je dat deze baan helemaal bij jou past? Solliciteer direct met je cv en korte motivatie.
Kennismaking
Nadat wij je sollicitatie hebben ontvangen, nemen we contact met je op per telefoon of e-mail. Dan hoor je of we je uitnodigen voor een eerste kennismaking bij ons op kantoor.
Voorstellen
Ben je de perfecte match met deze baan? Dan stellen wij je voor bij de opdrachtgever!
Op gesprek
Afhankelijk van de functie plannen we een gesprek of rondleiding voor je in bij het bedrijf.
Aan de slag
Is jouw enthousiasme nog steeds aanwezig en zelfs gegroeid? Dan wordt je met veel energie ontvangen op je eerste werkdag. Goed werk!
Bij jou in de buurt
Maak een afspraak bij één van onze 40 vestigingen.
- Vind de baan die bij je past
- We helpen je groeien
- We zijn altijd bereikbaar
Laat ons jou matchen!
Klaar om te starten met een baan die bij je past? We nemen de tijd om je te leren kennen, zodat we de juiste baan voor jou kunnen vinden.
- Op basis van jouw cv en interesses vinden we altijd een passende baan
- We stellen de beste werkgevers aan je voor
- Snel aan de slag met goed werk